4 livros sobre liderança que me ajudaram na minha jornada

Estamos na edição nº 51 da série Do ZERO ao EXIT em 100 lições – A saga de empreender uma startup do nascimento à venda, através da qual eu compartilho em 100 artigos as lições aprendidas vivenciando os desafios da minha jornada empreendedora na Hiper, do zero ao exit.

As 100 lições que aprendi empreendendo uma startup do ZERO ao EXIT

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Nas lições atuais da série tenho compartilhado aprendizados e ensinamentos sobre #gestão, para quem segura a responsabilidade de conduzir um negócio e vive a realidade de tomar decisões diante de todo tipo de desafio sem poder jogar a toalha.

Vem comigo… 👋🏻

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Adquirir o hábito de leitura é a melhor coisa que você pode fazer para si mesmo, independentemente da sua posição atual ou o que planeja se tornar.

Para mim, além do conhecimento a leitura me permite desconectar dos perrengues, relaxar e me ajuda a desenvolver outras formas de pensar. Muitas provocações surgiram a partir do contato com outros pontos de vista sobre assuntos sob os quais eu já tinha alguma opinião formada.

Leio bastante biografias e livros de negócio, gosto muito desses 2 estilos. Mas leio de tudo!

O último livro que li, por exemplo, foi O Gênio do Crime, que trata da aventura da turma do gordo procurando desvendar um mistério em torno de uma fábrica de figurinhas. Literatura leve e infanto-juvenil, mas que ensina, te faz pensar.

Fica aí uma boa sugestão para quem quer sair dos temas comumente consumidos e reviver a criança que tem aí dentro do peito.

Durante minha jornada como empreendedor, sempre procurei apoiar meu desenvolvimento com a leitura. Li muitos livros e acho que isso foi algo fundamental para conseguir crescer conforme a barra ia subindo.

Alguns livro marcaram muito e recorro a eles ainda hoje. Quero compartilhar com você 4 deles, que se tornaram grandes referências para mim.

Os 5 níveis da liderança – John Maxwell

O livro é perfeito para toda pessoa que lidera. A começar pelo autor, que para mim é uma das principais referências no assunto. Não é ao acaso que já escreveu dezenas de livros e vendeu milhões de cópias.

O que eu acho sensacional é a forma como a liderança é encarada. O conteúdo traz os 5 níveis da liderança, na visão de John Maxwell, que inicialmente ajuda o leitor a entender em que posição ele mesmo se encontra na jornada de desenvolvimento como líder. Cada nível tem um conjunto de características e um guia para escalar para o próximo.

Você vai se enxergar ali dentro, entender o seu momento e concluir que não está fazendo tudo errado. Os desafios que você pode estar vivendo provavelmente são reflexos do seu momento e sua maturidade como líder. No final, você vai entender que tudo pode ser desenvolvido.

Responsabilidade Extrema – Jocko Willink e Leif Babin

O livro é escrito por dois militares da elite americana (os Seals) que lideraram operações na Guerra do Iraque e traz uma série de lições vividas na prática no meio do caos da guerra (onde o que menos você encara são situações previsíveis) e que se conectam muito bem com os desafios da liderança no dia a dia de uma empresa.

Uma mensagem muito forte que o livro traz tem a ver com o papel do líder que ora precisa incentivar e motivar o time, ora precisa bater no peito, tomar decisões difíceis e assumir para si os reflexos daquela decisão.

A leitura é envolvente, pois você revive muitos momentos tensos dos confrontos que os autores e suas equipes estiveram inseridos durante a guerra e extrai dali um aprendizado rico e de fácil conexão e implementação nas nossas empresas.

As 4 Disciplinas da Execução – Chris McChesney, Sean Covey, Jim Huling e Bill Moraes

Eu comprei dezenas de exemplares desse livro e distribui para o meu time de liderança na época da Hiper. As 4 disciplinas da execução é um guia super prático sobre como desenvolver uma estrutura de metas, alinhamento de objetivos e, principalmente, envolvimento do time na sua execução.

Durante a leitura, fica perfeitamente compreensível o motivo pelo qual muitas vezes deixamos de chegar aos nossos resultados e que a virada de chave está diretamente ligada à forma de lidar e ter foco no que é realmente importante, quais ações fazem o ponteiro mexer e como conduzir o time no dia a dia para se chegar lá.

Working Backwards – Colin Bryar e Bill Carr

Já li vários livros sobre o sistema interno de funcionamento da Amazon e sobre Jeff Bezos. Afinal, Bezos é um dos grandes empreendedores do nosso tempo (talvez o top 1) e nada melhor do que aprender com os melhores, concorda?

O que torna Working Backwards único para mim é o fato de ter sido escrito por dois ex-funcionários da Amazon. E mais, dois profissionais que atuavam no alto escalão da empresa e estiveram à frente de projetos extremamente relevantes para a Amazon ser o que é.

O livro retrata como é (ou pelo menos “era” na época deles… pois as coisas mudam muito rápido) o sistema de liderança, tomada de decisão e execução dentro de uma das empresas de maior destaque da atualidade. O ponto forte é conhecer o conceito “working backwards” de planejar e executar projetos, totalmente aplicável no contexto de qualquer empresa. Vale demais a leitura.

Curtiu as dicas dos livros? Só de escrever sobre eles deu vontade de ler novamente 😉

📷 Foto Jon Tyson on Unsplash

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